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INDE · ACCÈS ET PRÉSENCE DES EMPLOYÉS

Accès et présence des employés en Inde

Une entreprise reliait cartes, déverrouillage et présence pour enregistrer arrivées, départs et pauses.

Inde · Accès et présence des employés

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Employé présentant sa carte à un lecteur RFID près d’une petite entrée de bureau en Inde — illustrationINDE · ACCÈS ET PRÉSENCE DES EMPLOYÉS
APPAREIL UTILISÉSMART S-4511
Traceur GPS Navtelecom SMART S-4511
Identification par carte RFIDRelais de serrureRapports de présence
Marché
Inde
Installation
1 porte d’entrée de bureauAccès par carte à l’extérieur et à l’intérieur
Application
Accès et présence des employés

LE DÉFI

Enregistrer toute la présence, pas seulement l’arrivée

Une entreprise devait enregistrer les arrivées, départs en pause, retours et fins de journée des employés.

Elle souhaitait relier ces relevés aux cartes personnelles utilisées à la porte d’entrée.

LA SOLUTION

Relier accès et présence

Une porte de bureau a été équipée de lecteurs extérieur et intérieur, d’un relais de serrure et d’un traceur SMART S-4511.

Enregistrer les cartes aux entrées et sorties

Les employés présentaient leur carte au lecteur extérieur pour entrer et intérieur pour sortir. L’accès normal dans les deux sens exigeait une carte pour libérer la serrure.

Le système distinguait entrée et sortie selon le côté de présentation. Le traceur envoyait les événements identifiés et horodatés au système de suivi des présences.

Construire le relevé individuel de présence

Le système associait entrées et sorties aux employés, enregistrant arrivées, départs et pauses.

RÉSULTATS

Examiner la présence enregistrée

Le personnel pouvait vérifier arrivées, départs et pauses de chacun grâce au relevé de passage.

Le système utilisait le point de lecture d’entrée ou de sortie pour calculer le temps sur site selon les règles de l’entreprise. Il facilitait les contrôles sans assimiler présence et travail productif.

POURQUOI SMART S-4511

Enregistrer la présence au moment de l’accès

S-4511 permettait à la carte utilisée pour ouvrir de produire aussi un événement de présence horodaté. Le personnel pouvait vérifier qui entrait ou sortait sans demander un registre supplémentaire.

Le système pouvait utiliser le sens du passage pour distinguer pauses et temps sur site. Les relevés facilitaient les contrôles de présence ; ils ne mesuraient pas le travail productif.

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